
Le aziende sono in difficoltà con la generazione Z
I ventenni hanno un approccio al lavoro più distaccato dei colleghi più anziani, che lo vivono come un problema

I ventenni hanno un approccio al lavoro più distaccato dei colleghi più anziani, che lo vivono come un problema

Il ruolo del capo perde appeal: responsabilità crescenti, autonomia limitata e nuove dinamiche di autorità spingono molti a rifiutare incarichi di comando

Quando il problema non è l’eccesso, ma l’assenza di sistema.

Procede l’iniziativa che verrà presentata al World Public Relations Forum 2026.

Il sovraccarico digitale è elevato, con il 42% delle persone che vorrebbe limitare l’uso del tempo dello smartphone, secondo Ey